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個人管理

不少人都積極鑽營人際關係,千方百計地想從別人身上討到好處,認為廣泛交友是在積累人脈,並將人脈的作用誇大到無以復加
理學家米哈里.契森米哈里(Mihaly Csikszentmihalyi)提出,一個人全神貫注地投入一件事或一個活動,過程本身就是一種享受,會引發好的感受,
溝通與表達是一輩子必修的課程,培養好的說話習慣,讓好的溝通在人際關係中發揮作用,全面提升您的職場競爭力!
每個人都一樣,隨時都在溝通──不論你是否發覺自己正在這麼做。但要真正做到有效溝通,必須學習如何在日常生活中,和其他人交心
020年新年度的開始,讓我們先學會「把話說好」吧!因為開口說話很容易,但要說合宜得體的話著實不容易;但人們無論是生活還是工作,總需要不斷溝通應對;學習如何做好情商管理,
面對全球化、數位化的高度競爭,企業與未來人才都需要有與時俱進的策略思維與執行能力,到底我們的下一步該怎麼走?
每一年創新趨勢與科技新知,都迫使著企業與個人發展出更好的策略來面對世界的變化。而今即將跨過2019年,來到2020年後,我們又正面臨著哪一種挑戰以及全新的市場環境呢?
面對現今多變的商業環境,管理學大師彼得‧杜拉克名言指出「沒有人能左右變化,唯有走在變化之前。」單打獨鬥的時代已過去,要實現創新與發掘機會
對於新生代同仁,已經不能依賴傳統的管理思維和培養方法與他們和諧共處,你迫切需要一套全新的理論體系和管理方式來引導他們,實現和諧雙贏!透過本文將為大家呈現一個你所不知道的新生代同仁面貌。
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