
一場疫情帶給全球巨大考驗;
更促使企業面臨新世代崛起與數位轉型思維的雙重衝擊,如何超前部署帶領團隊對抗疫情所造成的影響,將是未來領導人最大的課題。
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在快速變動的環境下,判斷力已成為影響個人成就與組織效能的核心能力。我們若希望提升判斷品質,並提高達成目標的機會,便需要理解自身的強弱項、進行風險分析、創造開放對話的環境,同時適度善用AI與數據工具。
對經理人而言,「決策」,是最有價值的工作。這個價值在於,當做了某種決定,可能扭轉整個事件的走向,創造公司營收,甚至決定企業成敗與否。