引用史丹佛大學數位經濟實驗室主任艾瑞克．布林優夫森（Erik Brynjolfsson）的話來說：「在過去20個禮拜，我們看到工作方式的變化比過去20年的變化還要大。」部分改變也直接影響人們進入或重新進入工作職場的方式，並且有些改變不太可能再恢復原貌。
你或許還在慶幸自己受到的影響不大，但是當別人在改變，你仍在原地不動，這絕對不是一件好事。所以，無論你是不是首當其衝，因為這次的疫情受到影響，或是基於居安思危的心態面對這個現象，用GPS衛星導航裝置的話來說，當你發現前方路況有變，就該「重新規畫路線」了。

規則 1：擁抱創造力
重新規畫時肯定要你嘗試新事物，並且打破你的舒適圈。請準備好在一個你從未想過，甚至可能從未聽說過的行業工作。尋找新方式來使用你的技能、資歷和資格。準備好學習擁抱新技術，並與不同工作方式的人一起工作。這都是重新規畫的一部分，所以請放鬆享受它。激發靈感、保持創意，重新規畫就會很有趣。

規則 2：行動至上
因為重新規畫不是理論上的練習，你將被要求採取不同的行動。如果有疑問，可以發一封信詢問朋友或人脈中的人，徵求他們的建議。如果你對某件事情猶豫不決，就去做吧。在重新規畫路線時，過度思考會成為一種障礙。正如戴爾．卡內基說的：「無所作為便會滋生懷疑和恐懼，如果你想要克服恐懼，就不要坐在家裡空想。走出去、動起來吧。」

規則 3：控制你能控制的事情
你可以控制你花多少時間來微調和創造一份優秀的履歷。你可以控制你在建立個人品牌和人脈方面投入多少精力。你可以控制申請多少份工作。控制你能控制的東西，其他就不要管了。

規則 4：提前明確了解你個人無法妥協的事
這是基於你個人的價值觀、道德感或物質需求。這樣一來，你才能在重新規畫的過程中釐清你的取捨。調降資歷來重新規畫是否合理？你會在一個你從未聽說過的行業工作嗎？你是否願意為了建立新的職涯，犧牲社交時間或家庭時間？沒有「對」或「錯」的答案，只有你自己才能決定哪些妥協是可以接受的。請認清你無法妥協的事。

規則 5：尋求幫助
你會發現其實有很多組織、網站、社群媒體團體和願意幫助你的人。新冠肺炎已經促成了幾十本關於重新規畫時當務之急的書籍和文章，人們都知道產業已經發生了巨大的變化。在你「重新規畫」的時候，請在過程的一開始，以及任何你覺得需要的時候尋求幫助。